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商南縣金絲峽鎮(zhèn)緊緊圍繞“三百四千”工程奮力趕超行動(dòng)的總體布局，堅(jiān)持以“三聚焦三抓實(shí)”引領(lǐng)新作為、彰顯新?lián)?dāng)，激活了高效運(yùn)轉(zhuǎn)的鄉(xiāng)村振興時(shí)代新列車。

聚焦主責(zé)主業(yè)，抓實(shí)“三個(gè)推動(dòng)”。明確責(zé)任推動(dòng)。圍繞“產(chǎn)業(yè)鏈條、服務(wù)企業(yè)、項(xiàng)目發(fā)展、招商引資、人才創(chuàng)業(yè)、駐村興農(nóng)、帶富領(lǐng)飛”七大方面，成立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組、一個(gè)工作專班、七個(gè)工作組“117”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，為各項(xiàng)工作任務(wù)落地見效“提速加壓”。現(xiàn)場(chǎng)觀摩推動(dòng)。建立“一周一調(diào)度、一月一觀摩”的常態(tài)化推進(jìn)格局，先后觀摩了太吉河社區(qū)桃花島桃園項(xiàng)目、寺灣村木耳產(chǎn)業(yè)基地和二郎廟村陜南茶館，以“比創(chuàng)新、曬成績(jī)、補(bǔ)短板、促提升”為主題，精心組織召開觀摩總結(jié)會(huì)，達(dá)到了“觀摩一點(diǎn)、打造一線、帶動(dòng)一片”的綜合效應(yīng)。展評(píng)資料推動(dòng)。舉辦“三百四千”工程奮力趕超行動(dòng)展評(píng)活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)實(shí)施方案、工作臺(tái)賬、項(xiàng)目發(fā)展、產(chǎn)業(yè)進(jìn)度和駐村隊(duì)伍管理等資料進(jìn)行全方位展示評(píng)比，達(dá)到以評(píng)促學(xué)、以評(píng)促進(jìn)、以評(píng)促改的展評(píng)目的，有效提高了工作資料標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化水平。

聚焦興產(chǎn)興農(nóng)，抓實(shí)“三個(gè)示范”。打造示范村?；I建三個(gè)“千名黨員駐村興農(nóng)”示范村和三個(gè)“千名頭雁帶富領(lǐng)飛”示范村，督促支部書記亮身份、亮職責(zé)、亮承諾，完善以“月推進(jìn)、季點(diǎn)評(píng)、年考核”為主體、“公開承諾”為補(bǔ)充的推進(jìn)載體，促進(jìn)脫貧攻堅(jiān)成果鞏固與鄉(xiāng)村振興有效銜接。打造示范產(chǎn)業(yè)。在“選產(chǎn)業(yè)、培產(chǎn)業(yè)、興產(chǎn)業(yè)”上持續(xù)發(fā)力，研究制定了以木耳、國(guó)漆、羊肚菌、五味子、紅仁核桃為主導(dǎo)的示范產(chǎn)業(yè)，鼓勵(lì)群眾主動(dòng)參與，夯實(shí)了產(chǎn)業(yè)增效、農(nóng)民增收的堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。打造示范項(xiàng)目。依托二郎廟村的田園景觀、生態(tài)農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)土生活，建成二郎廟村史館，通過照片墻、展覽柜、和網(wǎng)絡(luò)新媒體，多角度展示了二郎廟村的發(fā)展歷程、農(nóng)耕文化和民風(fēng)民俗，迅速推動(dòng)休閑度假、旅游觀光和農(nóng)耕體驗(yàn)成為富民產(chǎn)品和示范項(xiàng)目，使綠水青山和特色文化的經(jīng)濟(jì)效益實(shí)現(xiàn)“雙釋放”。

聚焦規(guī)范提升，抓實(shí)“三個(gè)過硬”。鍛造過硬支部。以支部陣地“容貌提升”活動(dòng)、“兩拆一提升”和秦嶺山水鄉(xiāng)村建設(shè)等措施為抓手，形成以“科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包村、普通干部包戶、第一書記駐村、幫扶單位結(jié)對(duì)”的組團(tuán)式工作格局，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)為成發(fā)展優(yōu)勢(shì)，讓黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用“硬”起來，形成鄉(xiāng)村振興的強(qiáng)大合力。攏聚過硬人才。圍繞“千名人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”目標(biāo)任務(wù)，組織召開全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展暨項(xiàng)目推介座談會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)員企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，同時(shí)實(shí)施務(wù)工人員回引、外出人員回歸、大學(xué)生回流“三回”工程，吸引產(chǎn)業(yè)能手、技術(shù)骨干、退役軍人和致富帶頭人等各類“硬”人才在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè)。淬煉過硬作風(fēng)。實(shí)行“一檢二單三評(píng)”考核機(jī)制，重點(diǎn)檢驗(yàn)考察各工作組成員和村干部的履職表現(xiàn)，激勵(lì)全體干部在“三百四千”工程奮力趕超行動(dòng)中干在實(shí)處、走在前列，以過硬作風(fēng)不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展新局面。（曹燕山）

（責(zé)任編輯：劉婭文）